12 и 13 ноября в павильоне «Космос» на ВДНХ Роскосмос совместно с ВШГУ Президентской академии провели стратегическую сессию «Современный руководитель и команда» для молодых работников организаций ракетно-космической отрасли, отобранных для участия в проекте «КосмоПрорыв».
Отраслевой проект подготовки управленческих кадров «КосмоПрорыв» — первый в России и принципиально новый формат развития кадров для ракетно-космической отрасли. Проект нацелен на быстрый рост профессиональных компетенций, управленческих навыков и командного мышления у молодых работников организаций Роскосмоса, обладающих высоким потенциалом.
«КосмоПрорыв» формирует не отдельных руководителей, а целую команду высокоэффективных лидеров — команду «будущего», которой предстоит задать новый стандарт эффективности отрасли.
Стратегическая сессия стала первым мероприятием проекта, в рамках которой участники поговорили о роли лидера в современном мире, определили профиль лидера и команды, а также выявили проблемы и сформировали решения по привлечению и удержанию талантливых молодых специалистов в организациях отрасли.
Генеральный директор Роскосмоса Дмитрий Баканов подчеркнул, что участие в проекте «КосмоПрорыв» это важный шаг для наращивания их профессиональных и личностных компетенций, а также достижения стратегических целей и роста отрасли в целом.
Выпускники проекта приобретут навыки по стратегическому и антикризисному управлению, финансовой грамотности, управлению проектами, бережливому производству и командообразованию, что послужит повысить адаптивность отрасли и созданию сильного кадрового резерва Роскосмоса.
Источник: Госкорпорация «Роскосмос»